Julen ligger stadig et par måneder ude i fremtiden, men for de fleste HR-afdelinger er oktober det tidspunkt, hvor årets personalegave skal beslutte sig. Her er konceptet bag at give Visma LogBuy – og hvorfor det er en gave, der bliver brugt hele året, ikke kun juleaften.
Hvert år står virksomheder over for det samme spørgsmål: hvad skal medarbejderne have i år? Chokolade, vin og gavekort er trygge valg, men de ender ofte i skabet eller bliver brugt én gang. Det er ikke, fordi tanken ikke er god – det er bare svært at finde en gave, der rammer bredt, og som folk reelt får noget ud af efter den 24. december.
Visma LogBuy er ikke endnu en éngangsgave. Det er adgang til en fordelsportal med over 2.800 rabataftaler hos mere end 800 brands – og den bliver brugt hver gang medarbejderen alligevel skal handle. I gennemsnit sparer en bruger omkring 10.630 kroner om året, fordelt på alt fra dagligvarer og elektronik til rejser og oplevelser. Gaven varer altså langt ud over julen, og den bliver ikke mindre værdifuld af at blive brugt.
En stor del af værdien ligger i, hvor bredt sortimentet er. Medarbejderne får rabat hos store, velkendte navne som Zalando, Apple, Samsung, Elgiganten, Matas, H&M, LEGOLAND og Scandic Hotels – samt hundredvis af mindre og lokale partnere. Med "Fordelsknappen" dukker rabatterne desuden automatisk op, når medarbejderen alligevel handler online, så gaven kræver ingen huskeseddel for at blive brugt.
Det kræver ikke en stor implementering at komme i gang. Opsætningen er digital, kan gøres med minimal administration for HR, og I kan prøve Visma LogBuy 30 dage gratis, inden I forpligter jer. Går I i gang nu i oktober, er der god tid til at have adgangen klar, så medarbejderne kan pakke den op sammen med den øvrige julegave – eller opleve, at den simpelthen bare "er der" på lønsedlen i december.
Det, der gør Visma LogBuy anderledes end de fleste julegaver, er, at den ikke behøver at stoppe efter nytår. Mange virksomheder bruger julen som anledningen til at introducere portalen – og lader den derefter fortsætte som en fast del af personalegoderne. På den måde bliver julegaven startskuddet til noget, der understøtter medarbejdertilfredshed og fastholdelse hele året, i stedet for en gestus, der er glemt i januar.
En sidste praktisk detalje: julegaver op til 900 kroner er som udgangspunkt skattefri for medarbejderen, uanset værdien af andre personalegoder. Hvordan jeres konkrete ordning skal håndteres skattemæssigt, afhænger af jeres opsætning, så tjek det gerne med jeres revisor – men princippet holder: det er en gave, medarbejderne rent faktisk får noget ud af, i stedet for endnu en flaske vin i skabet.
Bliv kunde hos Visma LogBuy, og gør årets julegave til den, der vil blive brugt året rundt.